Description
Da el primer paso hacia una cultura laboral más inclusiva y equitativa con nuestro curso introductorio de «Igualdad de Género y Conciliación Laboral»! Este programa está diseñado especialmente para profesionales y líderes de recursos humanos, negocios, educación y áreas sociales. A través de un enfoque interactivo y participativo, explorarás los fundamentos de la igualdad de género y su impacto en el ambiente laboral. Te equiparemos con herramientas y conocimientos clave para liderar la transformación hacia prácticas más inclusivas y equitativas en tu organización, alineándote con la Norma NCh:3262/2021.
Aprenderás los fundamentos de la igualdad de género, estrategias efectivas de conciliación laboral y cómo desarrollar habilidades de liderazgo inclusivo. Además, obtendrás conocimientos para diseñar y actualizar políticas internas que reflejen los valores de igualdad de género y conciliación. Prepárate para familiarizarte con los requisitos de la Norma NCh:3262/2021 y comienza a trazar un camino claro hacia su implementación en tu organización.
Este curso se imparte en formato online interactivo y tiene una duración de 16 horas pedagógicas distribuidas en sesiones dinámicas y prácticas. Al completarlo, recibirás un certificado de L-SS Capacitaciones, que avala tu participación y aprendizaje en este importante campo. ¡Únete a nosotros y contribuye a construir un entorno laboral más inclusivo y equitativo!
L-SS Capacitaciones se adapta a tu empresa
Los cursos de OTEC L-SS Capacitaciones pueden ser adaptados a las necesidades específicas de tu empresa y alineados con tus objetivos estratégicos, asegurando resultados efectivos y medibles.
Aprovecha esta oportunidad única para liderar el cambio hacia un ambiente laboral más inclusivo y diverso. ¡Inscríbete hoy y empieza a construir un futuro más inclusivo en tu organización!
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